Ley del ISSSTE 2007: razones por las que la CNTE exige eliminarla
Las protestas de la CNTE mantienen entre sus principales demandas la derogación de la Ley del ISSSTE del 2007. Conoce qué cambios introdujo la reforma y por qué buscan eliminarla.
En las últimas semanas, la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE) ha intensificado sus movilizaciones y plantones en la Ciudad de México para exigir cambios en el sistema de pensiones.
Una de sus principales demandas es la eliminación de la Ley del ISSSTE del 2007, aprobada durante el gobierno de Felipe Calderón, la cual modificó el sistema de pensiones para los trabajadores afiliados al Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE).
¿Por qué quieren eliminar la Ley del ISSSTE 2007?
La ley de 2007 sustituyó el esquema tradicional de pensiones por un sistema de cuentas individuales administradas a través de Afore o PENSIONISSSTE.
Antes de la reforma, las pensiones se calculaban con base en los años de servicio y el salario del trabajador, bajo un esquema respaldado por el Estado. Con el nuevo modelo, cada trabajador realiza aportaciones a una cuenta individual.
Entre sus principales exigencias se encuentran:
- Eliminar el sistema de cuentas individuales.
- Desaparecer las Afores.
- Eliminar el uso de la UMA para calcular pensiones.
- Regresar al sistema pensiones garantizadas por el estado.
- Jubilación por años de servicio, permitiendo el retiro con 30 años trabajados para los hombres y 28 para las mujeres, sin importar la edad.
¿Cuáles son las posibles soluciones?
Durante las mesas de diálogo con la CNTE, el Gobierno ha señalado que no es posible eliminar la Ley del ISSSTE del 2007 debido al impacto que tendría sobre el sistema de pensiones.
Ante esta situación, ha planteado diversas alternativas para atender algunas demandas:
- Incremento salarial del 9%.
- Creación de una aseguradora pública de pensiones para administrar y pagar las pensiones de trabajadores retirados.
- Impulso una reforma en materia de pensiones.
- Fortalecimiento de PENSIONISSSTE para mejorar las condiciones de las cuentas individuales.
- Desaparición de la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM) para crear un nuevo mecanismo con participación docente.
Continúan las movilizaciones de la CNTE
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