¿Qué pasa si no entregas a tiempo tu Constancia de Situación Fiscal?
Proporcionar este documento es necesario para que los empleadores no caigan en irregularidades fiscales.
Si bien la fecha límite para hacer llegar a tu empleador tu Constancia de Situación Fiscal es el 1 de julio, algunas empresas han solicitado que esto se realice, como máximo, el 31 de mayo, con el fin de que a partir del 1 de junio todos las instituciones comiencen a regirse bajo los nuevos lineamientos estipulados por el SAT.
¿Qué es la constancia de situación fiscal y para qué sirve?
Este documento, que se utiliza como una identificación fiscal, contiene información del trabajador, como el domicilio fiscal, nombre completo, CURP y régimen en el que se encuentra.
A partir de este año el SAT pidió a todos los empleadores que actualizaran la sección del código postal del trabajador, con el fin de emitir correctamente los recibos de nómina en la nueva versión (4.0) del Comprobante Fiscal Digital por Internet (CFDI)
¿Qué pasa si no entregas a tiempo la Situación Fiscal?
De acuerdo a la Procuraduría de la Defensa del Contribuyente (Prodecon), las empresas no pueden retener ni congelar la totalidad o parte de salario si no entregas la Constancia de Situación Fiscal, ya que el pago está garantizado por ley.
Sin embargo, en caso de que no entregues este documento antes de lo solicitado por tu empresa, tu empleador podría caer en una irregularidad fiscal, ya que al no incluir el código postal de tu domicilio fiscal en los comprobantes de nómina la empresa será incapaz de timbrar los recibos.
Hasta el momento no se han dado a conocer avisos de prórroga para que las empresas cumplan con estos nuevos lineamientos, sin embargo, deberán hacerlo lo más pronto posible para evitar irregularidades en los pagos y otros trámites.