Atención mexicanos | ¿El 1 de septiembre se paga TRIPLE? Esto dice la ley por Primer Informe de Sheinbaum
Será el próximo 1 de septiembre cuando la mandataria mexicana se comunique ante la nación por su primer año como presidenta.
Estamos a pocos días de que la presidenta de México, Claudia Sheinbaum rinda su Pimer Informe de Gobierno, el cual tendrá lugar el 1 de septiembre de 2025. En dicho evento, la titular del Ejecutivo compartirá los progresos en su primer año de mandato y los proyectos que aún deben impulsarse en beneficio de los mexicanos.
Sin embargo, las personas trabajadoras se han cuestionado si esa fecha es contemplada como un día feriado pues, en caso de serlo, saben que podrían recibir un pago triple. Aquí te compartimos la respuesta a esta incógnita.
¿El 1 de septiembre de 2025 es día feriado?
De acuerdo a lo establecido en la Ley Federal del Trabajo (LFT), el día 1 de septiembre no es contemplado como un día feriado oficial, por lo que no se debe realizar un pago doble o triple para las personas trabajadoras en tal fecha. Sin embargo, el primer día de septiembre de este 2025 tendrá gran relevancia más allá del Primer Informe de Gobierno de Claudia Sheinbaum, pues coincidirá con el regreso a clases para el ciclo escolar 2025-2026 en escuelas de educación básica, así como la toma de protesta de magistrados, jueces y ministros electos en la reciente Elección Judicial.
Sin embargo, la LFT sí contempla como día feriado oficial el 1 de octubre de cada seis años, correspondiendo a la fecha en la que se realiza la transmisión del Poder Ejecutivo Federal, es decir el cambio de titular de la presidencia de México, dándole a los trabajadores un sueldo triple por el día laborado.
¿Cuáles son los días de descanso obligatorio este año en México?
A pesar de que el 1 de septiembre no será un día de descanso oficial, la legislación laboral mexicana contempla las siguientes fechas como feriados obligatorios para los trabajadores este 2025:
- 16 de septiembre (Aniversario de la Independencia de México).
- Tercer lunes de noviembre (en conmemoración del 20 de noviembre, Día de la Revolución Mexicana).
- 25 de diciembre (Navidad).
¿Cuánto te deben pagar si trabajas en días feriados oficiales?
Retomando el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo, se contemplan los escenarios en los cuales los ciudadanos deben presentarse a laborar en las fechas registradas como descanso obligatorio. La legislación especifica que aquellas personas que se presenten a su trabajo en esos días tendrán derecho a gozar de un salario doble por el servicio que brinden, independientemente al sueldo que perciben durante ese día de descanso.
En otras palabras, los trabajadores podrían llegar a ganar hasta un salario triple en caso de trabajar en una fecha de descanso obligatorio.
Redactor SEO en MT desde 2025. Egresado de la Escuela Carlos Septién García como Licenciado en Periodismo.
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